会议现场

1月14日至15日，学校2020-2021学年第一学期干部培训会在图书馆学术报告厅举行。培训以问题为导向，以制度建设为抓手，紧扣深入学习贯彻十九届五中全会精神，聚焦立德树人根本任务，落实新发展理念，构建“三全育人”生态系统，全面推进学校高质量发展。

培训邀请市委教育工委专职副书记覃正杰和全体校领导作辅导报告。学校处科级以上干部、党支部书记、组织员、专业带头人及课程负责人参加报告会。校党委书记易俊主持会议。

市委教育工委专职副书记覃正杰作辅导报告

1月14日上午，市委教育工委专职副书记覃正杰作题为“德乃官之本，为官先修德”的辅导报告。报告从“为官为什么要修德、为官修什么德、为官怎样修德”三个维度剖析“官”与“德”的辩证关系，强调“为官先修德”的重要性，指出德是文化之核、德是治国之策、德是为官之本。要求为官要“明大德”，即“明誓信仰、明理是非、明决诱惑”；要“守公德”，即“守仁、守信、守礼”；要“严私德”，即“严正家教家风、严格交友原则、严控欲望底线”。谈“为官怎么修德”时鼓励大家要常学习、常反省、常谨慎、常修心，努力成为紧跟时代要求、把握时代脉搏、勇担时代使命的高校教育工作者。

1月14日下午至15日，学校全体校领导分别作辅导报告。

学校党委书记易俊作辅导报告

学校党委书记易俊以“构建‘三箍四筋一主体’的三全育人生态系统，确保立德树人根本任务落地落实落细”为题作辅导报告。易俊书记从深刻理解“立德树人”根本任务出发，全面聚焦立德树人体系建设，创造性地提出构建“三箍四筋一主体”的三全育人生态系统。易俊书记指出，近年来，学校在习近平新时代中国特色社会主义思想的指导下，以党建领航、以思政筑基、以文化铸魂，全面落实立德树人根本任务。着力构建以党委、党总支、党支部三级党建为箍筋，贯穿延长育人资源链、补强育人治理链、提升育人质量链、打造育人品牌链四条主筋，筑好“十大育人”工程为主体的“三箍四筋一主体”的三全育人生态系统，确保立德树人根本任务落实落地落细。他希望学校各级领导干部要进一步提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、破解难题，用实际行动推动学校事业发展。

校长张进作辅导报告

校长张进以“捋清思路再出发，积极谋划求突破”为题作辅导报告。张进校长从工作回顾看整体、内部比较看高低、横向对比看差距、问题导向看不足、下步工作看落实五个方面，全面总结梳理了学校过去一年各项重点工作，对比分析了存在的问题和差距，安排部署了下一步重点工作内容，提出了明确的目标和要求。张进校长指出，过去一年学校在推进“双高”计划和“优质校”项目建设，提升内涵质量、增强服务能力等方面取得了一定成绩，但也发现了一些问题和不足。他希望全校上下在新的一年要继续聚焦“双高”建设、“提质培优”行动计划、教学成果奖打造、专业和课程标准修订等方面工作，凝心聚力、真抓实干，确保各项工作落地落实，合力开创学校事业发展新局面。

学校党委副书记陈美志作辅导报告

学校党委副书记陈美志以“奋发努力，抓好落实，推进分管工作高质量发展”为题，从学校宣传思想工作、学生工作、共青团工作、创新创业工作、安全稳定工作等方面总结了过去一年的成绩和存在不足，针对问题提出了整改办法，明确了下一步工作计划和要求。

副校长李海燕作辅导报告

副校长李海燕以“强化制度意识，提高制度执行力，在法治轨道上推进学校治理能力建设”为题，结合学校相关实际案例，深刻阐述了强化制度意识，提高制度执行力的重要意义，深入解读了学校相关财务制度和管理制度，并对相关制度执行力进行了客观分析。

副校长唐继红作辅导报告

副校长唐继红以“直面问题，迎难而上，扎实推进分管工作”为题，全面总结了过去一年学校在教学工作、信息化工作、党建工作和干部管理工作中的成绩和存在问题，并针对问题提出了对应解决办法，明确了相关工作制度、要求和目标。

副校长吴再生作辅导报告

副校长吴再生以“加强学校内涵建设，以重点工作为抓手，推动学校事业发展”为题，深入分析了学校人事、科研、招生等学校重点工作存在的问题与不足，解读了科研、招生、社会培训、档案管理等方面的工作制度，并对学校2021年相关重点工作进行了安排布置。

学校纪委书记肖中瑜作辅导报告

学校纪委书记肖中瑜以“学习党纪党规，严守纪律红线”为题，结合校内外典型案例，深入解读了《中国共产党纪律处分条例》和中央八项规定精神，要求学校各二级单位领导班子要切实履行全面从严治党主体责任，推动全面从严治党各项任务落实落细，共同努力营造风清气正、干事创业的良好政治生态。

（供稿：党委宣传部/责编：冯焰勇 刘洪梅）